很多工作都有要求具有一定的职业技能，以符合岗位操作，才能达到岗位需要。近几年，越来越多的人考虑选择仓库管理员的工作，那仓库管理员有什么要求呢？仓库管理员要会电脑吗？

我们一起来看看，仓库管理员的岗位职责

仓库管理员的岗位职责

1、仓库保管员按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符。

2、随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。

3、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确。

4、熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能，填写分明。

5、搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。

6、完成处、科长交办的其它工作。

仓库管理员电脑技术要求

从仓库管理员的职责可以看出，使用电脑是仓库管理员的基本要求，还要会打字，会做表格，会利用函数统计，会保管物料，还要会点财务常识。

但在实际生活中，作为一名仓库管理员，要求是否应该懂电脑，关键是看仓库的规模和品种数量。

如果是大型或中型的仓库，就一定要懂电脑，对电脑的掌握有助于对仓库的管理，大型仓库一般都用电脑来记录品种的数量、放置的位置、进出流水账等。如果不懂电脑，成千上百种的品种，靠人工记录数量很大，查找时间也会很长，进出帐容易出差错。

如果是小型的仓库，品种数量不多，对于电脑的需求就不是特别严苛，例如只有几十种的，就不必使用电脑。

其实，作为仓库管理员对使用电脑的要求不是特别高，对于仓库管理这一方面，有很多专门的管理软件，因此对仓库管理员的要求不是特别高，会打字，输入品种的名称以及数量，会根据操作软件的操作方法使用软件，多数管理软件会自动计算，进出的数量也不会出差错。

不过能够良好的掌握电脑技术应用在求职的时候更有底气，在仓库管理工作中更加得心应手，也能提升自身的竞争实力。

总之，目前仓库管理员工作，一般情况下要求是要会电脑操作等相关职业技能，不过会简单的表格、文档操作即可，难度系数不高。

现在很多行业求职，都会对学历有所要求，甚至有人笑称，“如今连扫地的都是本科学历”，仓库管理员是为仓库管理设置的一个岗位，那仓库管理员要什么学历呢？

仓库管理员招聘要求学历概况

小编调研了多家仓库管理员招聘要求，发现库管工作一般对学历和经验要求不高，初中学历、中专、高中、大专要求均有，男女不限，但有要求会基本电脑操作。工资一般：2500~5000左右。如果是特殊仓库，如食品、危险品，化学品等，则需要具备相关知识，这是根据仓库实际情况而定的，一般仓库管理员只要保证安全、保证库存品不变质，能正确出入库，盘点即可。

但是这种职业要求员工必须要有责任心，没有私心，不能有贪心，要会简单的电脑表格的操作，要会做日常的流水线的记账法，要做到日清日结，到月底的时候，要进行盘库，要会做月底的库房物资报表，要做到账账相符，帐物相符，总之，做库管一定要细心。

仓库管理员应聘技巧

虽然仓库管理员对学历要求不高，但在面试时要多注意一些细节问题。一、面试中的基本礼仪

  在整个面试过程中，在保持举止文雅大方，谈吐谦虚谨慎，态度积极热情。　如果用人单位有两位以上主试人时，回答谁的问题，你的目光就应注视谁，并应适时地环顾其他主试人以表示你对他们的尊重。

二、语言运用的技巧

  口齿清晰，语言流利，文雅大方。交谈时要注意发音准确，吐字清晰。语气平和，语调恰当，音量适中、语言要含蓄、机智、幽默。 

三、善于手势运用的技巧

  在与他人交谈中，一定要对对方的谈话表示关注，要表示出你在聚精会神地听。对方在感到自己的谈话被人关注和理解后，才能愉快专心地听取你的谈话，并对你产生好感。

四、回答问题的技巧。

 握重点，简捷明了，条理清楚，有理有据。讲清原委，避免抽象。韶关家园招聘网认为用人单位提问总是想了解一些应试者的具体情况，切不可简单地仅以“是”和“否”作答。

其实，在面试中只要做到不紧张，不卑不亢，随机应变的做出反应与回答，应该会很容易取得面试官的好感。

总而言之，仓库管理员对学历及经验的要求不高，有基本电脑操作要求，仓库管理员面试流程也相对简单。